Система дистанционного обучения ОАО «РЖД», именуемая «КАСКОР», представляет собой программный комплекс, предназначенный для прохождения полного учебного цикла посредством использования компьютерных сетей.
Каскор сдо ржд - 53 фото
Соответствующая активная кнопка находится в верхнем меню. Откроется каталог. Среди представленных модулей выбирается и отмечается нужный. Заключительным этапом нужно нажать «Регистрация».
Эти три простых шага позволяют стать слушателем курса, который отобразится во вкладке «мои мероприятия», а также появится на главной странице. Это позволяет без лишних действий сразу же начинать обучение при следующем входе в систему. Зарегистрироваться в СДО могут исключительно сотрудники холдинга.
Пользователю предоставляется логин и пароль, пользуясь ими можно войти на сайт. Кнопка «Войти» находится в правом верхнем углу экрана. Сразу после входа в личный кабинет участник СДО сможет ознакомиться с предлагаемыми для него материалами, перейти к курсу, потренироваться, посмотреть дополнительные материалы для изучения, свою статистику.
После авторизации можно проходить обучение, выполнять контрольные задания. Авторизация Обучение по технической учебе и предсменным инструктажам проходит на новой платформе, адрес которой указан на главной странице в центральном блоке новостей. Перевод дистанционного обучения работников ЦТ на новую систему Кнопка регистрации на новой платформе находится в правом блоке главной страницы, а также в главном меню в верхней части экрана — раздел «Регистрация».
Регистрация После клика система перенаправляет посетителя в форму регистрации, где необходимо ввести: свой табельный номер; СНИЛС — страховой номер индивидуального лицевого счета; рабочий e-mail в формате Name region. Остается только нажать кнопку «Зарегистрироваться» в правой части экрана — и пользователь попадает в личный кабинет. Личный кабинет пользователя Персональный кабинет — это основное место работы участника курсов.
Курсы дистанционного обучения Здесь есть несколько вкладок для комфортного управления своим обучением и прохождения необходимого контроля. Особенный интерес представляет для персонала именно первый раздел, подраздел «Самоподготовка». В каждой теме число вопросов не превышает 50, что гарантирует оптимальную проработку знаний и умений при условии ответственного подхода к заданию.
Вопросы для проработки собраны в таблице в правой части экрана. Файлов очень много, поэтому рекомендуется пользоваться сортировкой по названию, должности, профессии. Последний критерий можно выбрать в выпадающем списке в верхней части таблицы.
Чтобы начать упражнения, следует нажать «Перейти к вопросам».
Из плюсов женщина отметила: интересные темы; разнообразная подача материала текстовые и видео файлы ; бесплатная помощь педагогов; Но не обошлось и без минусов: неудобный интерфейс, так как сложно найти интересующий материал; периодическое подвисание больших файлов; работа только с браузером Интернет Эксплорер. На одном из форумов активно обсуждается вопрос о том, как проходить СДО и должна ли учёба оплачиваться со стороны работодателя. На что он отвечает, что внерабочее время он не обязан проходить обучение, за которое ему не платят, так как это тоже труд. После этого отзыва идут много комментариев со ссылками на статьи Трудового кодекса, а также свои истории разговора с руководством.
Некоторые предлагают в качестве выхода из ситуации позвать товарища, который на отлично знает все нормы и, чтобы он за Вас прошёл тестирование. Но вот Алексей Д. Понятно что требуется обучение, но не дистанционное. Он предлагает раз в месяц выделять день для проведения подготовки в реальных классах с педагогами и, чтобы это время засчитывалось в смену. Тогда, по его мнению, уровень знаний будет достойным.
Как видно из поста, прохождение обучения должно проводиться в рабочее время с полной оплатой. Дистанционное обучение позволяет работникам компании поддерживать и улучшать свой уровень знаний. Для самой организации данная форма также выгодна, так как не нужно затрачивать финансы на командировки, аренду помещений и прочее. Вы сотрудник компании Российские железные дороги? Тогда мы просим Вас поделиться своим опытом и рассказать о дистанционном обучении.
Ваше мнение очень важно для нас и других пользователей, так как на его основе мы можем составить общее представление о плюсах и минусах сервиса. Вход в систему, самоподготовка Для авторизации с помощью существующего профиля нужно выполнить такие шаги: Если все сделано верно, пользователь автоматически перенаправляется на главную страницу личного кабинета. Регистрация Ввести табельный номер сотрудника.
Каскор тестирование. Каскор ПТЭ. Тесты РЖД. Эдукон ТИУ. Обучение СДО. Вход в систему. СДО Прометей. Результаты теста Прометей. Каскор РЖД ответы. Вопросы ПТЭ каскор. Ссылка на каскор. Тесты для ДСП станции. Вопросы по ПТЭ. Вопросы по ПТЭ С ответами.
Темное время суток маневровый Локомотив. Сигналы машиниста. Ручные сигналы машинисту. Маневровые ручные сигналы. Ограждение одиночного Локомотива. ПТЭ ограждение поезда. Ограждение Локомотива по неправильному пути. Световые сигналы Локомотива на ЖД. Новая система дистанционного обучения РЖД. Тесты корпоративный институт РЖД. Короткий блок участок РЖД. Приемная катушка АЛСН. АЛСН Ен расшифровка. Корпоративный университет РЖД ответы на тесты. Ответы на тест университет РЖД тестирование. Мираполис СДЭК ответы на тесты. Какой сигнал должен подавать машинист свистком Локомотива каскор. Какой сигнал должен подавать машинист. Подача сигналов свистком. Двухпутный перегон. Что является границами железнодорожной станции. Автоблокировка на перегоне. Путь на перегоне. Маневровый состав. Монтаж маневровых колонок. Маневровый светофор ПТЭ. За какой светофор выезжает маневровый состав. СДО система дистанционного. Программы для телефона открытия шлагбаума. Правильный вариант ограждения препятствия на Железнодорожном пути. Ограждение препятствия на пути каскор. Красные сигналы на расстоянии 50 метров. Светофор нм1. Схема входного светофора. Обозначение светофоров на схеме станции. Обозначение железнодорожных светофоров на схеме.
Сдо помощника машиниста (89 фото)
Сдо тема 1. Ответы СДО РЖД. Каскор РЖД. Оказание помощи поезду остановившемуся на перегоне действия ДНЦ. Правильный вариант ограждения каскор. Красный щит на ЖД.
Каскор сдо ржд - 53 фото
Свежие новости. Сообщество предназначено для —-совместного изучения, обсуждения вопросов и предложений по инструкциям ПТЭ, с целью повышения знаний в область железнодорожного транспорта и повышения культуры безопасности. Что представляет собой КАСКОР PЖД. Образовательная онлайн-платформа КАСКОР дает возможность беспристрастно оценить уровень подготовки сотрудников. Ответы на каскор дежурный по станции. Что представляет собой КАСКОР РЖД. Образовательная онлайн–платформа КАСКОР дает возможность беспристрастно оценить уровень подготовки сотрудников. Среди основных функций портала можно выделить.
ПТЭ железнодорожного транспорта
Карточки по обучению грамоте 1 класс крылова решебник ответы каскор система дистанционного обучения оао ржд самоподготовка тесты new каскор ржд тесты для дежурных по переезду железная дорога кимы. Тест на дежурного по станции каскор. Каскор РЖД ответы для дежурных по станции. Ответы на каскор РЖД для ДСП. Все профессии 2023. kaskor КАСКОР ржд что это? Система управления охраной труда в ОАО «РЖД» Электрическая безопасность Общие положения.
Kaskor rzd
Софт работает следующим образом: пользователь вводит в соответствующие поля поисковой формы максимальное количество исходной информации об искомом файле. Это могут быть данные о виде, дате получения документа, его статусе, названии, внутреннем корпоративном номере или индексации в базе Министерства юстиции, тематике, наименовании органа или структурного подразделения, его принявшего. Это программная система единой службы поддержки пользователей. В ней можно найти самые актуальные внутрикорпоративные новости, создать административное текстовое обращение к подразделениям и должностным лицам предприятия, обеспечивающим корректное функционирование и безопасность системы, проверить статус своих заявок в службу поддержки СДО и ознакомиться с чужими обращениями. ОДИТ интегрирует важнейшие системы автоматизированного управления, предоставляет сотрудникам общую точку доступа к базам данных и автоматизирует множество важных бизнес-процессов, протекающих в IT-хозяйстве РЖД.
Допускается с использованием электронной подписи или любого другого способа, позволяющего идентифицировать личность работника Какие работы относятся к работам на высоте? Все перечисленное Работы с высоким риском падения работника с высоты, а также работы на высоте без применения средств подмащивания, выполняемые на высоте 5 м и более, выполняются по заданию работодателя на производство работ с выдачей? Наряда-допуска Работодатель в зависимости от специфики своей деятельности вправе устанавливать дополнительные требования безопасности. Где они должны быть отражены?
Задумывалось как средство автономной подготовки к экзамену в отрыве от компа и сети. На чётных страницах приведены вопросы с вариантами ответа. Artemka-scbist 08:54 21.
На платформе представлены разнообразные материалы для прохождения самообразования: видеоролики, онлайн-вебинары, инструкции со скриншотами, графические материалы, выписки из приказов. Управление интуитивно понятное и не вызывает трудностей у пользователей любого возраста и уровня подготовки. Для начала тестирования достаточно кликнуть по кнопке с соответствующим названием, а по окончании работы появляется информация о набранных баллах. Дистанционное обучение проходит в более комфортных условиях, поэтому обучающиеся лучше усваивают материал и без труда проходят тестирование. Тем более что на ресурсе СДО созданы все условия для получения и освоения информации. Некоторые сотрудники из страха не пройти тестирование задаются вопросом о том, как узнать ответы на предстоящие вопросы. Найти их можно через поисковик своего браузера. Но стоит учитывать, что в них могут содержаться ошибки и Вы рискуете не получить сертификат. В видеоролике Вы можете узнать о том, как быстро найти ответы на тесты СДО в интернете при прохождении заданий: Отзывы пользователей Полное представление о Системе Дистанционного Обучения РЖД могут дать только отзывы сотрудников, проходивших на ней подготовку. Поэтому мы предлагаем ознакомиться с их мнением, чтобы составить полное представление о ресурсе. На одном из ресурсов пользователь положительно отзывается об образовательной платформе и даёт полное пояснение работы сайта. Из плюсов женщина отметила: интересные темы; разнообразная подача материала текстовые и видео файлы ; бесплатная помощь педагогов; Но не обошлось и без минусов: неудобный интерфейс, так как сложно найти интересующий материал; периодическое подвисание больших файлов; работа только с браузером Интернет Эксплорер. На одном из форумов активно обсуждается вопрос о том, как проходить СДО и должна ли учёба оплачиваться со стороны работодателя. На что он отвечает, что внерабочее время он не обязан проходить обучение, за которое ему не платят, так как это тоже труд. После этого отзыва идут много комментариев со ссылками на статьи Трудового кодекса, а также свои истории разговора с руководством. Некоторые предлагают в качестве выхода из ситуации позвать товарища, который на отлично знает все нормы и, чтобы он за Вас прошёл тестирование. Но вот Алексей Д.
Корпоративное ПО
- Тесты по правилам технической эксплуатации
- СДО для вагонников: Правила технической эксплуатации - дополнительные ответы (каскор 2022)
- КАСКОР РЖД
- Система СДО РЖД: вход в систему через логин и пароль, мои мероприятия
- Ответы на КАСКОР РЖД 2023