По данным Всемирного банка, это официальное правительство Индии «низкие уровни открытой безработицы часто могут вводить в заблуждение», а официальные данные не отражают реальность безработицы и неполной занятости населения Индии. На втором месте ЮАР — уровень 32,8% является самым высоким среди стран-членов БРИКС. Хотя в прогнозе МВФ отсутствуют данные по Индии, другие источники говорят, что в октябре безработица там выросла до 10%. Глобальный индийский Мир в цифрах Индия остро нуждается в преодолении кризиса безработицы. Однако уровень безработицы в Индии по-прежнему значительный. В 2022 году уровень безработицы составлял около 7–8%, что выросло с 5–6% в 2021 году [Раджванши, 2023]. По прогнозам мировая безработица составит 207 миллионов человек 2022 году, что превышает уровень 2019 года примерно на 21 миллион.
Индия - Уровень безработицы
Уровень безработицы в китайских городах рассчитывается на основе числа безработных, участвовавших в обследовании занятости в городских районах, включая рабочих-мигрантов в городах.
В случае третичного сектора, различные новые услуги теперь появляются как биотехнологии, информационные технологии и так далее. Правительство предприняло шаги в этих секторах для замаскированных безработных в этих методах.
Национальная программа Сервис Карьера Индия — бедность или одна из самых быстрорастущих экономика мира. Александр Сивцов При упоминании об Индии, простому украинцу на ум приходят воспоминания об индийском кино. Если же копнуть чуть глубже в экономику, естественно, многие скажут, что страна бедная и простому народу приходится выживать.
Естественно в Индии значительное количество людей живет за чертой бедности и даже не имеют крыши над головой. До 1947 года Индия была колонией Великобритании, но это для индийцев оказалось только на пользу. Дело в том, что основные языки в Индии это хинди и английский, что упрощает зарубежным компаниям вести бизнес в стране.
По количеству населения, в 1,3 млрд. Западные страны не использовали рабочую силу в стране для переноса в Индию производственных мощностей и в наше время это может быть плюсом, нежели наоборот. Дело в том, что с развитием мировой экономики, из того же Китая, иностранные компании начинают возвращать производство, что в будущем грозит ростом безработицы в Китае.
В Индии же, все идет своим путем и сценария возврата производства не предвидится. Стоит отметить, что низкий уровень грамотности не помешал Индии интегрироваться в глобальную экономику. Знание индийцами английского языка сделало Индию доминирующей страной на рынке офшорного аутсорсинга.
Американские и Европейские компании поручают индийским фирмам выполнение различных видов услуг, которые допускают дистанционное управление. Данные изменения показателей инфляции связаны с изменением цен на энергоресурсы и постоянным ростом спроса на них. Также интересным фактом, является то, что Индия занимает третье место в мире по количеству миллиардеров.
Высокие темпы роста экономики Индии играют значительную роль в мировой экономике. В результате роста экономического развития при огромном населении, спрос на энергоресурсы растет с каждым днем, поддерживая их цену на мировом рынке. Данные показатели являются максимальными за последние несколько лет.
Причины роста безработицы За последние 6 лет, которые Минтруда публикует официальные данные по уровню безработицы, замечается грустная для страны статистика. Объяснить это можно тяжёлыми условиями для развития иностранного бизнеса. В то время как самостоятельный рост, основанный на внутреннем спросе и характеризующийся развитием и усилением рынка труда, не намечается.
Причины кроются в отсутствии высококвалифицированных специалистов, имеющих высшее образование. Высокий процент населения занят теневой экономикой, которая не подвергается официальным подсчётам. Всё это негативно сказывается на официальной статистике, результатом которой станет усиливающаяся на протяжении следующего десятилетия безработица в Индии.
По данным отчета, демографическое разнообразие Индии предоставляет возможности людям для получения дополнительных преимуществ среди штатов страны. Самые интересные и важные новости ищите в нашем Telegram-канале и Viber. Также следите за нами в Дзен!
Самым популярным методом контрацепции в Индии по-прежнему является женская стерилизация, и в основном это делают замужние женщины старшего возраста.
По данным ООН, в Индии ежегодно происходит 10 миллионов нежелательных беременностей. Аборты в Индии разрешены, но только для одиноких женщин. Замужним женщинам приходится обращаться к деревенским «шарлатанам», что часто имеет последствия для их здоровья. Что удивительно, в Индии сочетаются сразу две демографические тенденции: на севере растёт рождаемость, а на юге население стареет.
Это создает серьёзные проблемы с точки зрения занятости, социального обеспечения и здравоохранения. Такие различия между севером и югом страны способствуют политическим распрям. Так, на мусульманском севере считают, что законопроект о контроле над численностью населения — это «плохо завуалированная атака на мусульман». Эксперты отмечают, что, хотя у мусульман в Индии коэффициент фертильности действительно выше, чем у индуистов, это связано не с религией, а с тем, что мусульмане часто беднее, менее образованы и имеют меньший доступ к медицинскому обслуживанию.
Ещё одна проблема Индии — перенаселённость городов.
Рейтинг стран по уровню безработицы
Форекс новости – дайджест мировых новостей от ведущих информационных агентств и представителей форекс-сообщества. Новости экономики и финансов, IPO, банкротства, слияния и поглощения. Обзор финансовых событий страны и мира. Уровень безработицы среди молодежи в Индии упал до 22.9 % в 2021. Максимальный уровень достигал 34.7 %, а минимальная 19.2 %. is your online source for the latest India news stories and current events, ensuring our readers up to date with any breaking news developments. Глобальный индийский Мир в цифрах Индия остро нуждается в преодолении кризиса безработицы. В Индии насчитывается около 50 миллионов учеников начальной школы, 15 миллионов старшеклассников и около полутора миллионов студентов высших учебных заведений.
Безработица в Индии - Unemployment in India
В 2018 году их число достигнет 18,6 млн, и к 2019 году вырастет до 18,9 млн. А по данным Министерства труда и занятости Индии по состоянию на сентябрь 2015 года на биржах труда страны были зарегистрированы 44,9 млн индийцев. В то же время в одном только госсекторе Индии сейчас насчитывается более 412 тыс. Конечно, заполнение этих вакансий не решит всех проблем индийского рынка труда, но сама эта ситуация на фоне высокой безработицы в стране выглядит очень странной. Индийские власти утверждают, что знают о проблеме вакансий в госсекторе и уже работают над её решением.
Первое правило оказания помощи: оставьте в покое тех, кто не стремится к улучшению своей жизни. У них могут быть другие взгляды и цели в жизни. В то же время, нет недостатка и в тех, кто действительно жаждут улучшений, но не знают, с чего начать.
Здесь сразу встает вопрос знаний и образования. Есть миллионы людей, желающих улучшить свою жизнь, но что им для этого делать? Кто поможет и укажет им путь? Смотрите, насколько эта проблема масштабна в Индии: речь идет не о тысячах и даже не миллионах, а скорее о сотнях миллионов человек. Проблему такого размаха уже не решить скромными улучшениями, робкими реформами или пламенными призывами. Она уже затрагивает основы политической философии. Вся проблема сводится к вопросу: для чего нужны знания и образование?
Перед второй мировой войной, кажется, китайцы подсчитали, что для содержания одного студента университета требуется труд тридцати крестьян. За пять лет учебы в университете студент потребляет 150 крестьянино-лет. Оправданы ли такие издержки? Почему кто-то имеет право присвоить себе плоды 150 лет крестьянского труда на собственное обучение в университете? И что от этого получают сами крестьяне? Вот мы стоим на распутье. Что есть образование: «пропуск в высший свет» или что-то вроде монашеского обета, священной обязанности служить людям?
Первый путь ведет молодого выпускника вуза в престижные районы Бомбея, в свой круг высокообразованных людей. Он присоединится к их самодовольному обществу, этакому «профсоюзу элиты», дабы упрочить свое привилегированное положение и не затеряться в несметных толпах необразованных современников. Это один путь. Другой же путь ведет в обратную сторону, и на него встают с другими помыслами. Он ведет к народу, который, в конце концов, прямо или косвенно, заплатил за образование 150 крестьянино-лет. В свое время молодой человек потребил плоды крестьянского труда и теперь считает своей почетной обязанностью возвратить свой долг народу. Эта проблема далеко не новая.
Лев Толстой писал о том же: «Я сижу у мужика на шее, душу его, заставляю меня тащить, и при этом уверяю себя и других, что мне его очень жаль и я сделаю все возможное, чтобы облегчить его участь, лишь бы не слезать с его шеи». Поэтому прежде всего я предлагаю ответить на такой вопрос: возможна ли идеология или называйте это, как хотите , по которой получение образования — не только «пропуск в высший свет», но и определенные обязанности перед народом? Такую идеологию, конечно же, поддерживают все религиозные учения человечества. Я, как христианин, процитирую Евангелие от Луки 12:48 : «И от всякого, кому дано много, много и потребуется, и кому много вверено, с того больше взыщут». Можно сказать, что это элементарная справедливость. Если такой идеологии не существует, а по общепринятому мнению образование — это хороший способ неплохо устроится в жизни, то суть образования будет сводится не к помощи своим соотечественникам, а к удовлетворению личных интересов самих образованных людей. Привилегированное меньшинство захочет получить образование и выделится из серой массы, оно будет неизбежно учить и учиться порочному.
Ручной труд, сельское хозяйство, деревенская жизнь будут вызывать у таких людей лишь презрение. Если каждый образованный человек не будет воспринимать себя слугой своего отечества, что, в сущности, значит слугой народа, то откуда же взять достаточно лидеров, что поведут за собой и передадут нужные знания для решения проблем безработицы и низкой производительности труда в полумиллионе индийских деревень? Ведь речь идет о 500 миллионах человек! Чтобы наладить процесс передачи знаний и опыта, потребуются по крайней мере два учителя на 100 человек, а это в масштабах Индии означает десять миллионов образованных людей что составляет все образованное население Индии. Вы можете скептически пожать плечами и сказать, что это невозможно. Да, но не из-за каких-то вселенских законов, а из-за разросшегося эгоизма человека, который с готовностью берет взаймы, но не очень-то охотно отдает свой долг. На самом деле эта проблема поддается решению только на политическом уровне.
Мы рассмотрели мотивацию и знания, третье же условие я назвал капиталом, и оно, конечно же, тесно связано с знаниями. По моим подсчетам, сегодня Индии необходимо около пятидесяти миллионов новых рабочих мест. Если предположить, что люди могут работать продуктивно только при наличии какого-то капитала в виде оборудования и инструментов, то встает вопрос: сколько капитала мы можем позволить себе вложить в создание одного нового рабочего места? Если создание рабочего места обходится в 10 фунтов стерлингов, то на создание 50 миллионов рабочих мест потребуется 500 миллионов фунтов стерлингов. При издержках в 100 фунтов на место нам нужно 5 миллиардов фунтов, и при издержках в 5000 фунтов таковы примерные издержки в Великобритании и США создание 50 миллионов рабочих мест обойдется в 250 миллиардов фунтов стерлингов. Национальный доход Индии — примерно 15 миллиардов фунтов в год. Итак, первый вопрос: сколько мы в состоянии потратить на создание одного нового рабочего места?
И второй вопрос: за какое время мы хотим их создать? Скажем, наша цель — создание 50 млн. Какую часть национального дохода 15 миллиардов фунтов реально направить на организацию капитального фонда по созданию рабочих мест? Не вдаваясь в подробности, скажу, что пять процентов — это уже неплохо. Тогда в течение десяти лет мы располагаем 7,5 миллиардами фунтов пять процентов от 15 миллиардов фунтов умножить на 10 лет. Если за эти десять лет мы хотим создать 50 миллионов рабочих мест, то в среднем мы можем себе позволить 150 фунтов на место. Другими словами, при таком уровне капиталовложений в каждое рабочее место, мы имеем достаточно средств на создание 5 миллионов рабочих мест в год.
Предположим, что вы рассуждаете так: «Ну, 150 фунтов — это не деньги. Их хватит разве что на набор инструментов. Вот 1500 фунтов — это еще куда ни шло». Тогда мы сможем создать не 5 миллионов, а лишь полмиллиона новых рабочих мест в год. А если вы настроены решительно: «Нам нужно только самое лучшее. Мы все хотим жить, как в Америке — и как можно скорее. А значит, надо вкладывать 5000 фунтов в рабочее место».
Тогда у нас не выйдет и полумиллиона новых рабочих мест в год я уж молчу о пяти миллионах , но только около 170 тысяч. Вы, наверное, заметили, что я сильно упростил наш пример. Так, за десять лет, благодаря созданию новых рабочих мест, национальный доход вырастет. Но я также не учел и рост населения, поэтому давайте предположим, что эти два фактора компенсируют друг друга и не влияют на мои расчеты. Я пытаюсь подвести вас к пониманию того, что выбор технологии — самое важное коллективное решение, которое должна принять любая страна в таком положении, как Индия. Это, конечно, не абсолютная истина, а лишь реалии нашей жизни. Со многим можно поспорить, но с арифметикой спорить бесполезно.
Либо мы создаем небольшое количество капиталоемких рабочих мест, либо много рабочих мест с низким уровнем капиталоемкости.
В период с 2012 по 2017 год обследование NSSO не проводилось, а новое обследование было начато в 2017—2018 годах. Этот отчет не был официально выпущен правительством Нарендры Моди под руководством БДП, но отчет просочился в средства массовой информации.
Однако в этом обзоре используется нетрадиционная и специфическая для Индии терминология. Он оценивает статус активности человека с помощью различных подходов, то есть безработицы «обычного статуса» и безработицы «текущего статуса». Эти оценки дают различные формы числа безработных, согласно докладу МОТ, и итоговые значения варьируются в зависимости от таких факторов, как то, проработал ли человек за плату или без нее «не менее 30 дней в течение базисного периода в 365 дней».
На основе своего выборочного обследования он оценивает широкий спектр статистических данных о занятости и безработице, а также общая численность населения страны, гендерное распределение и множество других данных. Методология NSSO была неоднозначной, ее хвалили за ее масштаб и усилия, а также критиковали за ее "абсурдные" результаты и несоответствия. Отчеты бюро труда Индийское бюро труда, в дополнение к опросам NSSO, опубликовало косвенные ежегодные компиляции данных по безработице из отчетов департаментов труда правительства каждого штата, полученных на основеЕжегодное обследование отраслей промышленности ASI , обследования заработной платы на рабочем месте, обследования доходов и расходов семей рабочего класса и другие регулярные и специальные полевые опросы и исследования по Индии, публикуемые третьими сторонами.
Отчеты CMIE По данным Центра мониторинга индийской экономики Private Limited, Индия никогда не отслеживала и не публиковала ежемесячные, квартальные или годовые данные о занятости и безработице для своего населения. Это могло быть политическим удобством, заявляет Махеш Вьяс, поскольку «отсутствие измерений означает отсутствие [политических] аргументов» о безработице в Индии. Центр мониторинга индийской экономики, негосударственная частная организация, впервые в истории Индии в 2016 году начал обследовать и публиковать ежемесячные данные о безработице.
Его методология сбора данных и отчеты отличаются от тех, которые публикуются NSSO. Отчеты МОТ Организация Объединенных Наций Международная организация труда опубликовала свои статистические данные по безработице в Индии и других странах на основе принятых ею международных стандартов. В 2017 году МОТ обновила свои методологии, чтобы сделать измерение тенденций в области рабочей силы, занятости и безработицы более точным и последовательным в разных странах.
Согласно докладу МОТ о мировой занятости в социальных перспективах 2018 года, в нем были приняты поправки и меры для всех стран, с тем чтобы «охватить включение дополнительных точек данных например, новых или обновленных данных по странам , удаление несогласованных данных и исправления, вытекающие из применение согласованных на международном уровне критериев для расчета уровней безработицы в странах, где ранее сообщалось об ослабленных определениях безработицы для конкретных стран. Эти изменения составляют 85 процентов пересмотра в сторону понижения глобальных показателей безработицы ". В 2017 году МОТ также внесла изменения в свои общие оценки демографических данных для каждой страны, включая Индию.
Для получения оценок МОТ использует сложный и разнообразный набор демографических данных населения, выборочных обследований и показателей экономической активности. Переход к периодическим измерениям В 2017 году, по данным The Economic Times, правительство объявила, что «сбор данных о занятости в Индии скоро подвергнется серьезной переработке» после того, как группа экспертов высокого уровня рекомендовала прекратить пятилетние обследования занятости, проводимые Национальной организацией выборочных обследований NSSO. Группа, возглавляемая Нити Аайог заместителем председателя Арвиндом Панагарией , рекомендовала заменить его ежегодным или более частым и надежным сбором данных и отчетами.
Согласно этой панели, методология и практика NSSO позволили получить вводящие в заблуждение и предвзятые данные, которые «не включают самозанятых и сельскохозяйственных рабочих и омрачены низкой или нерегулярной частотой и длительными задержками». Статистика Безработица и неполная занятость были давней проблемой в индийской экономике. Согласно отчету Всемирного банка за 2010 год, «низкооплачиваемые, относительно непродуктивные рабочие места в неформальном секторе по-прежнему доминируют на [индийском] рынке труда».
Всемирный банк утверждает, что «неформальный сектор доминирует на рынке труда Индии и будет продолжать занимать это место в среднесрочной перспективе», и даже если определение «формального сектора» будет расширено и будет включать всех постоянных и оплачиваемых работников, около 335 миллионов рабочих были занятых в неформальном секторе в 2004—2005 годах ». Согласно официальной статистике правительства Индии с 1980-х по середину 2010-х годов, частично опираясь на По данным NSSO, уровень безработицы в Индии составлял около 2,8 процента, что, по утверждению Всемирного банка, является «цифрой, которая мало изменялась с 1983 года».
Рядом с Румынией, Черногорией и Тайландом. Финансисты делают своё дело, и вероятно неплохо. Тем не менее, банк - это коммерческое учреждение, и деньги он раздаёт не иначе как на срочной, возвратной и платной основе. Получается, что деятели «чистой» науки ещё могут рассчитывать на безвозмездные и зачастую немалые гранты и субсидии, а прикладные разработчики и внедренческие стартапы как правило не могут. Иначе построена система стимулирования инноваций в США.
Там активно работает краудфандинг и системы государственных грантов для малого бизнеса. Речь идёт о суммах до миллиона долларов на 2 года и бесплатных консультациях квалифицированных бизнес-экспертов. По сути дела люди с идеями на длительное время избавляются от необходимости думать о сиюминутном заработке, чтобы сосредоточиться на создании интеллектуальных активов. Не пожалеть государственных денег на подобную систему и не ждать быстрого результата — рецепт настолько же прост насколько фантастичен в условиях сегодняшних Индии и России. Подписывайтесь на то, что Вам интересно!
India's unemployment rate hits 26% amid lockdown, 14 crore lose employment: CMIE
Занятость. Уровень безработицы (ежемесячная периодичность). В ноябре 2022 года уровень безработицы в китайских городах и поселках городского типа повысился до 5,7 процента с 5,5-процентного показателя, зарегистрированного в октябре этого года. Уровень безработицы (по методологии Международной организации труда) (в процентах). г. Москва. Оппозиция считает, что правительство специально задерживает перепись населения, чтобы скрыть данные о безработице перед выборами в 2024 году.
Рабочая сила в Индии растёт огромными темпами
Это означает, что социально экономическое развитие Индии выходит на качественно новый уровень. Рейтинг стран по уровню безработицы в 1980–2022 гг., % от общей численности трудоспособного населения. Прежде всего эксперты отмечают рекордно высокий уровень безработицы — в 20,8% — среди молодых людей в возрасте от 16 до 24 лет. • Число цепочек поставок, перемещающихся из Китая, нарастает. Индия: Уровень безработицы: По этому показателю,Всемирный банк предоставляет данные о Индия за период с 1991 по 2022 год. Среднее значение для Индия в течение этого периода составило 7.66 процентов при минимуме в размере 4.82 процентов в 2022 г., и максимуме.
Чтобы бороться с безработицей, Индия посадит 2 миллиарда деревьев
Идея, говорится в статье, состоит в том, чтобы одновременно бороться с бедностью в сельской местности и безработицей среди молодежи, а также улучшать состояние окружающей среды и помогать очищать хроническое загрязнение воздуха в Индии. В Индии уровень безработицы определяется путем прямого интервью с большой выборкой случайно выбранных домохозяйств. Панель домохозяйств Центра мониторинга экономики Индии Consumer Pyramids включает более 174 405 домохозяйств, включая более 522 000 членов. Индия столкнулась с проблемой безработицы среди молодежи из-за сокращения количества рабочих мест в IT-отрасли. По данным статистических служб, в четвертом квартале безработица среди граждан в возрасте от 20 до 24 лет выросла с 43,65 до 44,49 процента. Уровень безработицы в Индии достиг кризисных показателей, однако национальное правительство заинтересовано в том, чтобы вы об этом никогда не узнали. Однако уровень безработицы в Индии по-прежнему значительный. В 2022 году уровень безработицы составлял около 7–8%, что выросло с 5–6% в 2021 году [Раджванши, 2023].
Макроэкономика Индии
По данным правительства, уровень безработицы снизился до 6,6 % в первой половине 2023-24 финансового года с 7 % во второй половине предыдущего года. В Индии обостряется проблема безработицы – в 2016 году в стране появилось рекордно низкое за последние 8 лет число новых вакансий. Уровень безработицы сопоставим с российским – порядка 6%, а в России он чуть меньше 5%. Кроме того, в России спрос тоже имеет признаки кризисных тенденций, так как реальные доходы населения падают уже 5 лет. В среднем по миру уровень безработицы составляет 6,5%. Самый свежий рейтинг стран по уровню занятости включает в себя итоги за 2020 год. Индия недавно опередила Китай по численности населения и, по некоторым прогнозам, может в ближайшем будущем стать третьей экономикой мира. Уровень безработицы Индии.