Главная Новости Лента новостей Банки «Тинькофф» предоставит ежемесячную стипендию в 25 тыс. рублей талантливым студентам. Стипендиальная программа Тинькофф является ежегодной и нацелена на поддержку талантливых студентов. «Тинькофф» расширяет ежегодную стипендиальную программу для талантливых студентов российских вузов.
Решай важные задачи вместе с нами
Сильнее всего — в 2,3 раза — выросло количество вакансий для них в сфере маркетинга и рекламы. В 2,1 раза больше вакансий стали предлагать финансовые, страховые и ИТ-компании. Также студенты востребованы в сфере торговли, сфере услуг и в сфере работы без опыта.
Russia рассказал представитель компании. Программа состоит из двух треков: академического — за выдающуюся академическую успеваемость и участие в олимпиадах всероссийского и международного уровня, и индустриального — призовые места в чемпионатах по программированию и хакатонах. Участники стипендиальной программы будут ежемесячно получать по 25 тыс.
Вчера председатель ЦБ РФ Эльвира Набиуллина заявила о том, что для борьбы с мошенниками банкам необходимо проводить антифрод-процедуры при выдаче займов, а также ввести период охлаждения для кредитов от 1 млн рублей. Банки [ инициативу с периодом охлаждения.
Выполнить тестовое задание. Пройти техническое интервью одно или несколько. Удаленный формат стажировки не рассматривается. Жителям других городов РФ компания Яндекс оплатит билеты и проживание в Москве. Статья по теме SberTech Технологическое подразделение Сбербанка, которое предлагает оплачиваемые стажировки Sberseasons в области финтеха, разработки искусственного интеллекта, анализа данных и других сфер. Занятость не менее 20 часов в неделю, рассматривают студентов очников, начиная со 2 курса. Все проекты — боевые реальные. Длительность обучения от 3 месяцев, в зависимости от специализации. Этапы отбора: Подача заявки рассмотрение до 3-х рабочих дней.
Стажировка и практика в Тинькофф Банк
Проходить стажировку можно в Москве, Санкт-Петербурге, Екатеринбурге, Новосибирске, Казани, Ижевске и в других городах, где у Тинькофф есть офис. Студенты очной формы обучения бакалавриата, специалитета и магистратуры всех вузов России могут претендовать на получение стипендии Тинькофф. Тинькофф Журнал ищет Редактора в команду продуктовых коммуникаций.
Количество вакансий для студентов выросло на 24%
Стажировка в Альфа-Банке для студентов со всей страны. Стажировка в Альфа-Банке для студентов со всей страны. Стажировка в Альфа-Банке для студентов со всей страны. тинькофф машинное обучение стажировка — статьи и видео в Дзене. «Тинькофф» расширяет ежегодную стипендиальную программу для талантливых студентов российских вузов.
Tinkoff.AI Saint Reinforcenburg
Наверное, можно сделать в Тинькофф карьеру, но на первом месте тут будут не знания, а умения уговаривать людей купить их продукт. ШАД, Стажировки и Магистратура. «Тинькофф» запустил собственную стипендиальную программу для студентов технических специальностей в российских вузах. Оплачиваемая стажировка с образовательной программой по информационной безопасности для выпускников бакалавриата и студентов магистратуры по направлениям информационной безопасности и ИТ.
Курсы, стажировка и карьера для молодежи в Тинькофф
Студенты очной формы обучения бакалавриата, специалитета и магистратуры всех вузов России могут претендовать на получение стипендии Тинькофф. Шахзод Тошпулатов. стажировка, ежемесячная оплата, бесплатные обеды, бесплатный спортзал; сертификаты Цели конкурса Тинькофф открыл отбор на ле. Вакансия в архиве.
Тинькофф Образование: программы для школьников, студентов и выпускников
стажировка, ежемесячная оплата, бесплатные обеды, бесплатный спортзал; сертификаты Цели конкурса Тинькофф открыл отбор на ле. Стажировок для студентов в компаниях за год стало на 31% больше. Еще одно направление в этом наборе — ищем стажера. Это он — новый набор на стажировки в Тинькофф 🚀 Ждем студентов, готовых посвятить работе от 20 часов в неделю.
Тинькофф Банк открыл набор на оплачиваемую летнюю стажировку
Тинькофф Банк Открыт набор на оплачиваемую летнюю стажировку в Tinkoff. В этом году планируется набрать 187 человек в 2,5 раза больше, чем в прошлом году в Москве и городах присутствия Центров разработки Тинькофф Банка — Санкт-Петербурге, Нижнем Новгороде, Новосибирске, Екатеринбурге, Ижевске, Рязани, Иннополисе. Ежегодно в летних стажировках участвуют студенты всех курсов, аспиранты и выпускники. Стажировка для аналитиков длится один месяц июль , а для исследователей, разработчиков и тестировщиков — в течение двух месяцев июль и август.
За пять лет активных исследований в области Offline RL произошло многое. Расскажу о том как сформировалась область, к каким решениям в итоге сошлось сообщество исследователей, какие новые вызовы появились и как мы отвечаем на них через наши open-source проекты. Владислав Куренков Тинькофф Revisiting the Minimalist Approach to Offline Reinforcement Learning В offline RL появилось множество разных алгоритмов за последние годы, но помимо алгоритмических идей они привносили и другие модификации, которые не подвергались достаточному анализу.
В этом случае процесс будет организован в полном соответствии с учебной программой вуза и по стандартным правилам: ведение дневника, память о начальнике и написание отчета о практике. И еще один пример. Как попасть Ваше резюме можно отправить на recruiting tinkoff.
Если кандидату интересен менеджер по персоналу, студента пригласят на собеседование. Выбор будет таким же, как и на стажировку: онлайн-экзамен и собеседование, на котором вам также предстоит решить несколько задач, рекомендующих специальность. Кроме того, важны оценки по профильным предметам они будут подтверждены академической справкой. Вам также необходимо принести направление на досье из кабинета директора для собеседования. В Тинькофф Банке мало стажировок и практик, потому что компания набирает на обучение менее двухсот студентов в год. Но каждый, кому удалось на время присоединиться к команде, замечает интенсивность работы и тот факт, что они получили очень полезные навыки.
На Уральском форуме Олег Замиралов, заместитель руководителя центра экосистемной безопасности Тинькофф, рассказал, что система обучена на миллионах заявок, в том числе с признаками мошенничества. Она распознает те заявки на кредит наличными, которые клиенты подают под влиянием социальной инженерии.
Компания «Тинькофф» провела профориентационный день в МАИ
Вчера председатель ЦБ РФ Эльвира Набиуллина заявила о том, что для борьбы с мошенниками банкам необходимо проводить антифрод-процедуры при выдаче займов, а также ввести период охлаждения для кредитов от 1 млн рублей. Банки [ инициативу с периодом охлаждения.
Наша команда создает и развивает удобные продукты и сервисы: суперприложение, голосовых роботов, инвестиции, кредитные и дебетовые карты, страхование, услуги для бизнеса, семейный банкинг, путешествия, мобильную связь, развлечения, образовательные проекты и многое другое. Так мы все вместе делаем лучше и проще жизнь 15 миллионов наших клиентов. В зоне ответственности команды — разработка процессов кредитования продавцов на маркетплейсах, а также залоговое кредитование — куратор двух стажеров.
Часть 2 Пока одни компании жалуются на дефицит квалифицированных специалистов, другие открывают образовательные программы и «воспитывают» кадры, чтобы закрывать вакансии и развивать индустрию.
Мы поговорили с представителями ведущих технологических компаний о пользе таких программ для подбора и бренда работодателя, а также о сложностях в их реализации и оценке эффективности. Об опыте Норникеля мы рассказали в первой части. Продолжаем разбираться в тонкостях работы с талантливыми студентами вместе с руководителем управления по развитию привлечения и HR-бренда в Тинькофф Екатериной Шестимеровой. Екатерина Шестимерова, руководитель управления по развитию привлечения и HR-бренда в Тинькофф: Какие программы и для кого мы запустили Тинькофф Образование создает небольшая команда из 9 человек и штат преподавателей из 300 человек. На образовательные программы Тинькофф мы тратим несколько десятков миллионов рублей в год.
Сейчас мы реализуем пять образовательных программ: Тинькофф Поколение — это образовательный проект по обучению талантливых школьников 6—11 классов фундаментальным базовым знаниям по олимпиадной математике, алгоритмам и машинному обучению. Обучение длится 1 учебный год. В 2020 году мы провели 11 курсов: получили около 4000 заявок, обучили 1200 школьников. Тинькофф Финтех — это учебные курсы по аналитике и разработке для студентов старше 18 лет и выпускников технических вузов. Лекции и практические семинары на этой программе читают вице-президенты и ведущие специалисты компании.
Студенты узнают о современных технологиях в банковской сфере, мобильном банкинге, социальных сетях, искусственном интеллекте, блокчейне. Обучение включает в себя практику, теорию, домашние задания и командные соревнования 1—2 раза в неделю. Студенты обучаются на реальных кейсах из работы банка и получают возможность трудоустройства в Тинькофф. В 2020 году мы провели 15 таких курсов: получили почти 17 000 заявок, обучили почти 250 студентов.
Обычно новички проходят квест по офису, едят пиццу и фотографируются.
В 2020 году все офисы закрыты, а стажёры работают из дома. Но мы решили не отходить от традиции и устроили квест дистанционно. Прямой эфир с командой стажировок 2020 Команда стажировок Яндекса рассказала о процессе отбора на стажировку, а также ответила на самые распространенные вопросы. Mobile Junior Meetup 6 декабря 2019 года состоялось мероприятие для студентов и начинающих специалистов, которые делают первые практические шаги в iOS- или Android-разработке или только начинают интересоваться любой из платформ. ML Junior 1 ноября 2019 мы провели митап для разработчиков машинного обучения.
Команды рассказали больше о технологиях машинного обучения и дали практические советы новичкам. Java Junior Meetup 16 октября 2019 прошло мероприятие для начинающих Java-разработчиков и тех, кто хочет попасть на стажировку в Яндекс, но почему-то не решается. Забегая вперёд — все ожидания оправдались сполна. На стажировке я научился работать в команде, писать чистый код, обучаясь на примерах существующей кодовой базы. Мне понравилось, что стажёрам дают такие же задачи, как и штатным сотрудникам.
Коммитить в проект, которым пользуются миллионы пользователей ежедневно, — отдельное удовольствие. Егор Кучинский У Яндекса есть множество учебных инициатив для молодежи, я обучался в Лицее Академии Яндекса и Школе разработки интерфейсов, где и теория, и практика, и наставники — всё было на высоте, поэтому я доверяю Яндексу и стажируюсь именно тут. Очень круто, что Яндекс проводит еженедельные встречи для сотрудников, где команды рассказывают о текущих достижениях и планах, поэтому всегда понимаешь, к чему стремится компания. На стажировке я научился писать авто- и интеграционные тесты, узнал, как пользоваться SSR, Storybook, dnd, localStorage и машиной состояний. С коллегами было легко строить общение — нет заметных классовых разделений, мой руководитель и коллеги всегда помогали с задачками и проводили небольшие ликбезы.
Кажется, будто весь Яндекс — одна большая семья. Мария Карпенко Я выбрала стажировку в Яндексе, так как в компании реализуются разноплановые проекты, а ещё там работают мои друзья и преподаватели из Computer Science Center. На стажировке я оказалась в команде опытных java-разработчиков. Куратор старался сделать максимум, чтобы стажёры могли быстро вникнуть в продукт и сразу начать выполнять задачи наравне с остальными членами команды. Задачи в команде самые разные — от реализации бизнес-логики до DevOps.
Здорово, что после стажировки у меня получилось пройти секцию на алгоритмы, и вот уже полгода я сотрудник Яндекса. Могу рекомендовать стажировку в Яндексе: здесь замечательная рабочая атмосфера, сложные и интересные задачи, а также очень уютный офис и много живого общения с коллегами — профессионалами своего дела. Даниэль Ползик В начале третьего курса я понял, учебные задачи — дело хорошее, но по-настоящему окунуться в то, к чему меня готовят в вузе, ещё лучше.
Курсы, стажировка и карьера для молодежи в Тинькофф
Участники стипендиальной программы будут ежемесячно получать по 25 тыс. Стипендию «Тинькофф» смогут получить совершеннолетние студенты бакалавриата, специалитета и магистратуры кроме выпускных курсов технических специальностей из всех городов и вузов России. Чтобы получить стипендию, необходимо до 16 мая заполнить заявку, загрузить документы и пройти отборочное испытание на сайте « Тинькофф Образования».
Зарплата стажера колеблется в диапазоне 35-55 тыс. Требования: наличие законченного общего среднего образования, знаний базовых алгоритмов и структур данных, умение писать код на одном из языков программирования. Этапы отбора могут разниться в зависимости от выбранного направления, однако в большинстве случаев нужно: Заполнить анкету на официальном сайте. Выполнить тестовое задание.
Пройти техническое интервью одно или несколько. Удаленный формат стажировки не рассматривается. Жителям других городов РФ компания Яндекс оплатит билеты и проживание в Москве. Статья по теме SberTech Технологическое подразделение Сбербанка, которое предлагает оплачиваемые стажировки Sberseasons в области финтеха, разработки искусственного интеллекта, анализа данных и других сфер. Занятость не менее 20 часов в неделю, рассматривают студентов очников, начиная со 2 курса.
Допустим, кто-то не был лучшим на ассессменте, но при этом потенциальный менеджер понимал, что чувак действительно крут в чем-то, возможно какие-то детали подмечает, говорит мало, но при этом метко.
Бьюти-гигант Стажировка в бьюти-гиганте, какая она? В первом надо было выстроить стратегию коммуникации по поводу запуска нового продукта. Нужно было продумать, как и где его лучше позиционировать, выставить онлайн. Он не запустился, потому что продукт сам по себе был не очень. На него решили тратить меньше бюджета. Второй проект был очень крутой.
Нужно было подумать, как стимулировать продажи. Мы придумали промо-механику, акцию с блогером Владом Бумагой Влад А4. Человек покупает продукцию, сканирует чек, вводит его на сайт и получает возможность выиграть призы. Я это координировал, придумал визуалы, сайты. Это было дико сложно. В один из периодов менеджер ушла в отпуск.
Пришлось рулить всё одному. Выпускной Лореаль — Чем закончилась эта стажировка? Я выбрал учебу и с сентября по январь вообще не работал. Решил, что лучше сконцентрируюсь на учебе и отдохну. Некоторым сделали оффер, потому что база стажеров очень ценится и при прочих равных всегда выберут того, кто уже имел опыт в Лореаль, а не того, кто пришел извне. Как всегда быть в тренде?
Потом появились каналы в telegram: Русский маркетинг, Кабачковая икра по акции. Сейчас я почти не пользуюсь ресурсами, узнаю новости от коллег, от друзей, которые скидывают в диалог интересные штуки. Банковская сфера Менеджмент в банковской среде, сходства и различия — Как в твою жизнь ворвалась банковская сфера? Что за история, связанная с Тинькофф? Это был один из вариантов. И так все совпало, что там у меня получилось пройти собеседование.
Банковская сфера меня начала увлекать с третьей стажировки в Ситибанке. Когда я уходил, я понимал, что в Ситибанке была консервативная политика. Мне захотелось попробовать что-то более трендовое, новый подход в бизнесе. Я рассматривал банки типа Альфа, Тинькофф, Райффазен, Сбер. И попал в Тинькофф. Это было круто!
Возможно, я сейчас открою какую-то тайну. Тинькофф — это уже не просто банк, это финтех, это IT-компания. Какими проектами ты там занимаешься? Я делаю так, чтобы бюджет не был слит, чтобы все было под контролем, чтобы KPI достигались. А в момент отбора было 3 тестовых задания, которые раскрывали твои возможности мыслить: структура, логика, причинно-следственная связь и понимание бизнеса. Это было самое главное.
Я очень мягкий человек и не вижу поводов для того, чтобы орать на людей или писать в ультимативной форме. Мне кажется, мы все взрослые. Если мы работаем в одной компании, то должны понимать, что нужно делать. У каждого есть своя зона ответственности. Редко бывает, что человек ленив и не хочет делать, или возможно забыл. Нужно понять, в чем заключается причина.
В этом случае процесс будет организован в полном соответствии с учебной программой вуза и по стандартным правилам: ведение дневника, память о начальнике и написание отчета о практике. И еще один пример. Как попасть Ваше резюме можно отправить на recruiting tinkoff. Если кандидату интересен менеджер по персоналу, студента пригласят на собеседование. Выбор будет таким же, как и на стажировку: онлайн-экзамен и собеседование, на котором вам также предстоит решить несколько задач, рекомендующих специальность. Кроме того, важны оценки по профильным предметам они будут подтверждены академической справкой. Вам также необходимо принести направление на досье из кабинета директора для собеседования.
В Тинькофф Банке мало стажировок и практик, потому что компания набирает на обучение менее двухсот студентов в год. Но каждый, кому удалось на время присоединиться к команде, замечает интенсивность работы и тот факт, что они получили очень полезные навыки.