Сразу обозначим, что вожатым можно работать лишь с 18 лет, а вот его помощником можно быть с 16 лет. Рассказываем, кем могут работать подростки и где искать вакансии. Артем, работать можно с 14 лет,а зарплата в200 -300 тыс не у всех взрослых есть.
Где летом подработать школьнику или студенту-первокурснику
Так, работодатель не имеет права устанавливать испытательный срок для несовершеннолетних. Также работник до 18 лет считается несовершеннолетним и не может выполнять трудовые обязанности, которые связаны с тяжелыми работами, работами с вредными или опасными условиями труда, подземными работами, в игорном бизнесе, ночных кабаре и клубах, производстве, перевозке и торговле спиртными напитками и табачными изделиями. Несмотря на это, существует ряд вакансий, где можно устроиться на работу в 17 лет. Так, молодые люди могут работать на должностях курьера, аниматора, промоутера, няни, дворника, клинера, раздачи объявлений, выгула собак, присмотра за животными и работать в парках. Для официального трудоустройства в 17 лет необходимо иметь согласие не только родителей, но и органа опеки и попечительства. Однако с 16 лет несовершеннолетнему уже не требуется согласие родителей на заключение трудового договора. Если же вы ищете работу в 17 лет, то наибольшие шансы на трудоустройство у вас будут, если вы обратитесь в службу занятости, подключите нетворкинг, то есть спросите у знакомых, возможно, что им нужен помощник на лето, и разместите свое резюме на job-сайтах. Помните, что работники до 16 лет могут работать не больше 24 часов в неделю, а если они при этом учатся в школе или другой образовательной организации, то не больше 12 часов. А подростки от 16 до 18 лет могут работать не больше 36 часов в неделю, а если они учатся, то не больше 18 часов.
Таким образом, если вы ищете работу в 17 лет, то, пользуясь правильными каналами поиска и учитывая особенности законодательства, вы сможете найти подходящее трудовое место и начать свое самостоятельное финансовое путешествие.
Он же должен выдать направление. Какой график работы может быть у детей?
Продолжительность рабочего времени взрослых в России не должна превышать 40 часов в неделю. У подростков сокращенные сроки: до 16 лет — не более 24 часов в неделю; от 16 до 18 лет — не более 35 часов в неделю. Есть ограничения и для ежедневной смены.
Дети, получающие общее или среднее профессиональное образование, могут работать: во время каникул — 4 часа — для работников в возрасте от 14 до 15 лет; 5 часов — в возрасте от 15 до 16 лет, 7 часов — в возрасте от 16 до 18 лет; в учебное время — 2,5 часа — для работников в возрасте от 14 до 16 лет, 4 часа — в возрасте от 16 до 18 лет. Несмотря на то, что рабочий день подростков сокращенный, они имеют право на отдых в течение смены наравне с остальными сотрудниками. Перерыв на отдых и питание может составлять от 30 минут до двух часов.
Конкретная продолжительность отдыха устанавливается общими правилами внутреннего распорядка. В рабочее время перерыв не включается. Как предоставляется отпуск?
Работникам в возрасте до 18 лет предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 31 календарный день.
Несовершеннолетних нельзя привлекать к работе с вредными и опасными условиями труда, подземным работам и устанавливать испытательный срок. Кроме того, их нельзя брать на работу, которая может причинить вред здоровью или нравственному развитию. Например, работа в игорном бизнесе и ночных клубах. Также работодатель должен помнить о сокращенном рабочем времени для несовершеннолетних: до 16 лет - не более 24 часов в неделю, от 16 до 18 лет - не более 35 часов в неделю. При совмещении работы с учебой в школе, колледже или училище рабочее время ребенка должно быть сокращено не менее чем вдвое. При этом рабочая смена детей от 14 до 15 лет не может превышать 4 часа, от 15 до 16 лет - 5 часов, от 16 до 18 лет - 7 часов.
Уборщик, 9 000 р. Фото: пресс-служба комитета по труду и занятости населения Санкт-Петербурга Впрочем, подростки могут заработать и больше. Столько обещают платить официанту в посёлке Петровское Ленобласти Школьникам в Петербурге и Ленобласти на платформе SuperJob доступны вакансии оператора call-центра и специалиста отдела телемаркетинга с зарплатой от 45 000 р.
Правда, эти зарплаты, очевидно, придётся пересчитать на меньшее количество рабочих часов, разрешённых подросткам. Закон о подростковом труде Работать несовершеннолетние могут вполне официально. Главное, чтобы труд не причинял вреда их здоровью, как физическому, так и психологическому, и не мешал учиться. Это главное, но не единственное правило трудоустройства несовершеннолетних по закону. А вот и другие: детям и подросткам разрешён только лёгкий труд, не причиняющий вреда здоровью и процессу обучения дети младше 14 лет с согласия родителей могут работать только в театрах, кино, концертных организациях и цирках подростки 16-18 лет уже могут заключать договор самостоятельно, без письменного согласия родителей и органов опеки юноши и девушки 15 лет могут заключать договор без разрешения родителей, если они уже получили образование или обучаются заочно либо по вечерам перед приёмом на работу подростки обязаны пройти медосмотр испытательный срок для детей и подростков запрещён работа сверхурочно, ночью, в выходные и праздники для детей и подростков запрещена, так же, как и командировки детям и подросткам нельзя переносить тяжести для всех категорий детей и подростков строго определена продолжительность рабочего времени дети и подростки тоже могут уходить в отпуск — на 31 день в год Фото: pexels. В 16-18 лет работать можно уже 35 часов в неделю и до 7 часов в день. Однако если работа совмещается с учёбой, нормы заметно снижаются. Так, учащиеся 14-16 лет могут работать до 12 часов в неделю и 2,5 часа в день. А 16-18-летние — до 17,5 часа в неделю и 4 часов в день. Неофициальное трудоустройство подростков: ответственность перед законом больше Но далеко не все работодатели честно и ответственно относятся к трудоустройству подростка.
Получить недорогую, энергичную рабочую силу на подхвате — это одно, а вот ответственность перед родителями и органами опеки, бумажная волокита, да и налоги — совсем другое… Неофициальное трудоустройство карается и в случае со взрослыми. Здесь разница не очень большая — например, в случае с подростками проводить медосмотр необходимо при приёме на любую работу, и отсутствие его результатов — отдельный вопрос к работодателю. Что же грозит, если вскроется, что ваши несовершеннолетние сотрудники работают без оформления? Юрист hh. Но за повторное нарушение наказание будет уже ощутимее — дисквалификация на срок от 1 года до 3 лет для предпринимателя и штраф от 100 000 до 200 000 рублей для юридического лица. Кроме того, попутно могут насчитать и другие нарушения. Когда не оформлены трудовые отношения, обычно не выполняются и другие обязанности, которые следуют из них: по охране труда, проведению медосмотров, составлению обязательной кадровой документации. За все эти нарушения тоже полагаются санкции. В случае в несовершеннолетними количество нарушений, возможно, будет ещё больше, отметила Татьяна Нечаева: ведь могут не учитываться особенности продолжительности их рабочего дня, запрет на командировки, ночные смены и сверхурочную работу. Новый законопроект: что изменится в правилах приёма на работу подростков В ноябре 2022 года депутаты от «Единой России» внесли в Госдуму законопроект, призванный упростить трудоустройство несовершеннолетних с 14 лет.
Изначально ходили слухи, что новые нормы вступят в силу с 1 марта, однако на данный момент проект прошёл первое чтение и всё ещё находится на рассмотрении.
Кем и как работать подростку с 14 лет
В 15-летнем возрасте для этого нужно согласие одного из родителей, а в 14 — еще и органов опеки и попечительства. Депутаты по сути решили приравнять трудовые права 14-летних к 15-летним и предложили ограничиться согласием родителя или законного представителя, минуя опеку. Согласие органов опеки потребуется только сиротам и детям, оставшимся без попечения родителей. Получить его можно будет на «Госуслугах». Максимальный срок оформления — пять дней. Кроме того, законопроект предлагает упростить жизнь работодателям. Их хотят избавить от необходимости проводить обязательный медосмотр несовершеннолетних перед приемом на работу, если у подростка есть результаты актуального профосмотра — например, справка из детской поликлиники. Проверять работодателей на предмет нарушения трудового законодательства тоже не будут — инспекторы придут только в том случае, если о нарушениях заявит сам подросток или его родители. Зачем понадобилось что-то менять? По мнению инициаторов законопроекта, молодежь в России активная и то и дело ищет, куда бы пристроить свое свободное время и руки.
Один из соавторов инициативы, председатель Комитета по молодежной политике Артем Метелев, говорит, что подростки хотят расти, развиваться, получать трудовой опыт, «но эффективных механизмов для этого сейчас нет». Наш законопроект содержит ряд важных изменений, которые помогут изменить ситуацию к лучшему. А есть где работать подросткам? Еще один соавтор законопроекта, заместитель председателя Комитета по молодежной политике Михаил Киселев, приводит данные Минтруда.
Everum N. Наша компания работает на рынке азартных онлайн-игр с 2016 года, мы растём и развиваем свою инфраструктуру. Чтобы помочь нам с этим, мы ищем разработчика в команду для работы над разбиением монолитной...
Плюс — все законы соблюдены, трудоустройство официальное.
Минус — низкая оплата, в среднем 5000-10 000 рублей в месяц. Доставка товаров, корреспонденции или продуктов — популярная услуга. На такие позиции всегда нужны люди, особенно в крупных городах. Плюс — оплата за каждый доставленный заказ, почасовая или за смену. Минус — физически тяжелая работа, даже если носить нужно только конверты с документами. Большую часть рабочего времени придется проводить на ногах. Помощник вожатого или аниматор. Во время каникул при многих образовательных организациях открывают лагеря.
Также увеличивается число мероприятий для младших школьников. Вожатыми берут в основном студентов педвузов. Но помощниками к ним могут устроиться и старшие школьники, которые умеют находить общий язык с малышами. Коммуникабельные ребята, которые ладят с младшими детьми, могут также попробовать себя в роли аниматоров на детских праздниках. Минус — устроиться на такое место ребенку самостоятельно сложно, нужны рекомендации. Удаленная работа. Если ребенок увлекается соцсететями, дизайном, созданием презентаций или изучением фоторедакторов, он может попробовать на этом зарабатывать. Например, иногда небольшие компании ищут копирайтера для составления карточек товаров, заполнения сайтов, ведения страниц в социальных сетях.
Тексты нужны несложные, берут авторов без опыта. Плюс — можно работать из дома и подтянуть параллельно русский язык. Минус — сидячая работа за компьютером. В качестве подработки можно поискать вакансии няни на час, репетитора, помощника продавца, волонтера на городские фестивали и крупные мероприятия. Но такое место проще найти и получить через знакомых. Не стесняйтесь искать работу для подростка через друзей, знакомых, социальные сети. Спросите в ближайших магазинах или на предприятиях, нет ли у них подработки такого рода. Летом, в сезон отпусков, часто нужны дополнительные рабочие руки.
А инициативу ребенка зарабатывать большинство взрослых оценивает положительно и стремится поддержать. Трудно найти работу, когда ничего толком не умеешь.
Договор при этом заключают родители или опекуны. Но есть бюрократическая сложность — обязательно требуется разрешение органов опеки.
Официально устроиться на работу на каникулах можно с 14 лет. СНИЛС и трудовую книжку, если их нет, оформит работодатель. У органов опеки также придется получить официальное разрешение. В каникулы подростки 14 лет могут работать до 4 часов в день и до 24 часов в неделю.
В 15 лет — до 5 часов в день и до 24 часов в неделю. Под запретом опасные производства, подъем тяжестей, работа с табаком и алкоголем, игорный бизнес, клубы, кабаре — список можно продолжать еще долго. Ночные смены, сверхурочные и командировки тоже не подходят. Для несовершеннолетних нельзя устанавливать испытательный срок.
С 16 лет устроиться проще — уже не нужно разрешение родителей и органов опеки, а ограничения на длительность рабочего дня не столь жесткие: 7 часов в день или 35 часов в неделю. Официальная работа или нет Летних каникул — всего три месяца, а набор документов для трудоустройства весьма солидный, да еще и рабочий день у подростков сокращенный. Поэтому рассчитывать, что 14-летнего школьника с распростертыми объятиями примут в любую компанию, не стоит. В лучшем случае пообещают зарплату в конверте.
Соглашаться или нет — решать вам, но обсудите это с ребенком, приведя доводы «за» и «против». Объясните, что такая схема грозит обманом. Впрочем, для варианта «по знакомству» это не самый плохой расклад. Если вы нашли вакансию по объявлению, лучше отправиться на собеседование вместе с ребенком.
Вообще роль родителей в первом трудоустройстве — это контроль всех аспектов и на всех этапах. Без помощи взрослого в этом вопросе вряд ли что-то получится. Где искать работу Как ни странно, но лучшего способа, чем спросить у родственников и знакомых, здесь не существует. Даже в Москве вакансии для подростков не отличаются разнообразием, а от некоторых из размещенных на сервисах бесплатных объявлений так и тянет чем-то незаконным.
Например, «волонтер» или «тайный покупатель» — это подросток, которого возят по разным магазинам с целью купить спиртное или сигареты, а дальше немного подзаработать на невнимательности продавца. С особым подозрением стоит отнестись к вакансии модели и обязательно отправиться на кастинг вместе с ребенком. Впрочем, совсем списывать со счетов именитые сервисы поиска работы не стоит. Тот же hh.
А вот связываться с вакансиями от кадровых агентств смысла нет, в данном случае это совершенно не выгодно: вряд ли им интересны временные несовершеннолетние сотрудники, да и вы рискуете потерять много времени. Ну, а теперь переходим к самому интересному: к подходящим вакансиям. Возможно, в юности вы сами пробовали что-то из этого и сможете поделиться с ребенком опытом.
Первая работа в 16 лет: где и кем можно работать школьникам
По российскому законодательству, работать с 16 лет можно по трудовому договору при согласии родителей. 10 Можно ли работать в 16 лет без согласия родителей? Несмотря на это, существует ряд вакансий, где можно устроиться на работу в 17 лет. Заключать трудовые договоры можно только с лицами, которые достигли возраста 16 лет.
Со скольки лет можно работать детям в России по закону в 2023 году?
4. ИНН (в случае отсутствия получить в районной Налоговой инспекции) 5. Справка из органа опеки и попечительства по месту жительства необходима подросткам в возрасте от 14 до 15 лет включительно: 6. Трудовая книжка (при наличии). При наличии свободных вакансий в компанию можно устроиться с 14 лет, рассказали Daily Storm в отделе подбора курьеров. Где подростку можно работать летом. 10 Можно ли работать в 16 лет без согласия родителей? В статье рассказывается. кем можно работать в 16 лет Сегодня существует целый ряд таких бирж, но стоит сотрудничать только с самыми проверенными, иначе есть риск попасть на мошенников, которым только на руку кого-то обвести вокруг пальца.
Работа курьером с 16 лет
Где может работать ребенок до 14 лет. для тех, кто младше 16 лет, — не более 24 часов в неделю. С 16 лет подростка оформляют в общем порядке, учитывая запреты на труд несовершеннолетних на отдельных видах деятельности.
Заработай до 120 000 руб/мес*
- Куда устроиться работать в 16 лет
- Срочно! Работа студенты с 16 лет, актуальные вакансии 2024 в Москве без опыта на сегодня
- В России с 1 июня появится перечень рекомендованных профессий для подростков - МК Тверь
- Куда можно устроиться на работу в 16 лет?
- Где можно работать в 16 лет? — Идеи для бизнеса
- Работа в каникулы: уроки взрослой жизни
Депутаты предложили разрешить подросткам работать на вредных и опасных производствах
Со скольких лет можно устроиться работать школьнику? По российским законам подростки могут устраиваться на работу совершенно официально с 16 лет. Несмотря на это, существует ряд вакансий, где можно устроиться на работу в 17 лет.
Депутаты предложили разрешить подросткам работать на вредных и опасных производствах
В 16-18 лет работать можно уже 35 часов в неделю и до 7 часов в день. Куда можно устроиться на работу в 16 лет в Москве. Новости. Где работать школьнику?