Вклад Росатома в укрепление научно-технологического суверенитета страны, новые экологические проекты, рекорд госкорпорации в атомном машиностроении. Учитель для Росатома. Единый карьерный портал Росатома. Хотите работать в ПАО "НЗХК"? Отраслевой карьерный портал госкорпорации «Росатом» для студентов и выпускников.
В НИЯУ МИФИ прошел День карьеры Росатома
| Шесть цифровых сервисов от «Росатома» для эффективной работы | На форуме "ЦИПР 2023" заместитель генерального директора по персоналу госкорпорации Росатом Татьяна Терентьева отметила, что в ИТ-секторе госкорпорации уже работает 25 000 сотрудников. |
| Карьера в Росатоме | Фрезеровщик 15/15 в Росатом. |
| День карьеры РОСАТОМА! | Госкорпорация «Росатом» — глобальный технологический лидер, обладающий ресурсами и компетенциями для успешной деятельности во всех звеньях производственной цепочки атомной энергетики. |
| Росатом стал абсолютным победителем рейтинга лучших компаний для работы и карьеры | Карьера. Корпорация – площадка для развития потенциала высококлассных специалистов. |
| Карьерный портал | Росатом и его предприятия участвуют в создании базовых кафедр в российских вузах, реализации стипендиальных программ поддержки, крупных образовательных проектов, организации практики и стажировки для студентов с последующим их трудоустройством. |
Росатом: как устроиться, пройти тесты и собеседование
Экономика Терентьева также рассказала о нехватке экологов, так как сейчас «идет экологизация рынка», где технологии должны «в первую очередь быть экологичными». Это рабочие различных квалификаций для решения конкретных производственных задач, таких как строительство экотехнопарков, заводов по переработке отходов и других объектов», — сказала она. По его словам, это произошло из-за уехавших «так называемых мидлов или сеньоров, т.
Это рабочие различных квалификаций для решения конкретных производственных задач, таких как строительство экотехнопарков, заводов по переработке отходов и других объектов. Потому что сейчас идет экологизация рынка, технологии должны отвечать стандартам и принципам ESG, то есть они должны в первую очередь быть экологичными", - сказал она. Решение кадровых вопросов Отвечая на вопрос, как госкорпорация собирается решать проблемы пополнения кадров в условиях "горячего рынка", когда уровень безработицы находится на историческом минимуме, Терентьева сказала, что Росатом еще три - четыре года назад, до пандемии, спрогнозировал рост потребности в IT-специалистах и оперативно поменял свою стратегию, решив "массово" пойти в вузы. До этого госкорпорация в основном нанимала специалистов "с рынка".
Однако это сильно сказывалось на конкурентоспособности продуктов. Когда на рынке дефицит, соискатели этим пользуются, и чтобы перекупить высококлассного специалиста, приходится идти на его условия.
Мероприятие было направлено на привлечение в атомную отрасль студентов профильных направлений и формирование кадрового резерва госкорпорации. Программа Дня карьеры включала встречи с руководителями госкорпорации, знакомство с отраслевыми вакансиями на стендовой сессии предприятий атомной отрасли, тренинги по написанию резюме и прохождению собеседований, оценку управленческих компетенций, карьерные консультации, круглые столы, соревнования студенческих строительных отрядов и многое другое.
Карьера в госкорпорации «Росатом»
| АО «РИР» / Карьера | Новости отрасли. |
| Росатом: как устроиться, пройти тесты и собеседование - HRLider | Вклад Росатома в укрепление научно-технологического суверенитета страны, новые экологические проекты, рекорд госкорпорации в атомном машиностроении. |
| АО "АТЦ Росатома" | Росатом получил от регулятора лицензию на эксплуатацию первого в мире производства инновационного смешанного нитридного уран-плутониевого (СНУП) топлива. |
Росатом учтёт Паспорта компетенций при трудоустройстве выпускников НИЯУ МИФИ
20 февраля 2024 года в нашем институте пройдёт день карьеры РОСАТОМА. Единый карьерный портал Росатома. Хотите работать в ПАО "НЗХК"? Карьера в цифровом Росатоме. На Едином карьерном портале есть отдельный раздел для молодых кадров, где размещена информация не только о вакансиях, целевом обучении, практиках и стажировках для молодежи, но также свежие новости о мероприятиях «Росатом» для школьников. По окончании сбора заявок конкурсная комиссия, в состав которой войдут эксперты в области экологии из Госкорпорации "Росатом" и внешних институтов развития, отберет проекты-полуфиналисты, которые попадут в предакселератор.
Карьера в госкорпорации «Росатом»
Попробуйте ещё раз. Для части вакансий не было запланровано продление","employer. Попробуйте изменить значения фильтров","employer. Попробуйте ещё раз","employer. Ошибка при списании со счёта","employer. Ошибка при подключении опции","employer. Ошибка при получении количества доступных опций","employer.
Недостаточно квот","employer. Опции можно подключать только к активным вакансиям","employer. При работе с резюме некоторые функции могут быть недоступны. Слишком много соискателей скрыто","employer. Дублирующиеся вакансии могут быть удалены модератором","employer. Теперь вы можете приглашать на него кандидатов на этапе «Оценка»","employer.
Пожалуйста, оставьте нам отзыв","applicant. Попробуйте войти по почте или телефону","notifications. Попробуйте ещё раз или выберите другую соцсеть","notifications. Теперь вы можете использовать его для входа","notifications. Жаль, что вы не готовы поделиться своим мнением. Пожалуйста, проверьте почтовый ящик.
Все права защищены. Полное или частичное копирование материалов запрещено. При согласованном использовании материалов сайта необходима ссылка на ресурс.
В обязательную программу типовых процедур входит транспортировка неработоспособного оператора. Сегодня Александр Горбунов выполнил извлечение пострадавшего оператора из якоря ПРМ, оказал ему помощь в переходе по поручням манипулятора с использованием страховки и перенес в шлюзовой отсек. Под присмотром инструкторов, водолазов и врачей операторы отработали под водой в скафандрах «Орлан» четыре часа.
Шаблоны заявок и портал «Человек года Росатома» будут доступны с 1 февраля 2024 года. В 2023 году на X Юбилейной церемонии награждения «Человек года Росатома» награды получили 543 работника отрасли. За 10 лет существования отраслевой программы признания подано более 20000 заявок.
Росатом учтёт Паспорта компетенций при трудоустройстве выпускников НИЯУ МИФИ
| Госкорпорация «Росатом» провела полное обновление отраслевого карьерного портала | На Карьерном портале представлены актуальные вакансии, практики и стажировки для молодых специалистов по востребованным в ГК «Росатом» специальностям. |
| В НИЯУ МИФИ прошел День карьеры «Росатома» | В Трёхгорном прошел Единый день карьеры Росатома для студентов высшего и среднего специального образования. |
| Росатом: как устроиться, пройти тесты и собеседование | РОСАТОМ Карьерный портал. Приходите в Росатом на практику, стажировку или работу! |
| Ведущие российские эксперты обсудили проблемы и задачи ядерной медицины | Карьера. Корпорация – площадка для развития потенциала высококлассных специалистов. |
| Росатом Госкорпорация «Росатом» ядерные технологии атомная энергетика АЭС ядерная медицина | Госкорпорация «Росатом» — один из самых заметных работодателей в сфере передовых проектов в России. |
Карьерный портал росатома
Из года в год лауреаты увозят его с собой на память». Ежегодный Всероссийский конкурс «Лучшее корпоративное медиа» существует более 20 лет. В этом году крупнейшие российские компании представили 82 проекта в 39 номинациях.
Нас объединяет стремление к успеху и совершенству, вера в свои силы и преданность делу. Работа у нас означает решение интересных производственных задач с использованием самых передовых информационных разработок и технологий.
Среди неизменных наших приоритетов - создание условий для реализации творческого потенциала сотрудников. Надеемся, что вы станете частью нашей большой сплоченной команды, стремящейся всегда быть на шаг впереди! Работа в компаниях Дивизиона В настоящее время общая численность персонала Инжинирингового дивизиона превышает 30 тысяч человек. Компания постоянно инвестирует средства в развитие и повышение профессионального уровня сотрудников, а также в расширение социальных гарантий для сотрудников: ДМС, материальная помощь, жилищная программа, программа негосударственного пенсионного обеспечения работников, санаторно-курортное лечение, фитнес.
Работа в Инжиниринговом дивизионе — это причастность к уникальным национальным и международным проектам государственного значения, гордость за свою страну и работодателя, возможность прикоснуться к будущему здесь и сейчас, стабильность и уверенность в завтрашнем дне.
Росатом получил две награды всероссийского конкурса «Лучшее корпоративное медиа» за фильм о людях и ежегодный буклет «Человек года Росатома» 24 апреля 2024 года в павильоне «Атом» на ВДНХ в рамках Ежегодной международной конференции «Роль коммуникаций и корпоративных СМИ в стратегическом управлении компанией» наградили победителей XXI Ежегодного всероссийского конкурса о области корпоративных медиа «Лучшее корпоративное медиа - 2024» Ассоциации директоров по коммуникациям и корпоративным медиа России АКМР. Наш фильм о них. Кинопремьера состоялась на X юбилейной церемонии награждения лучших работников по итогам года, и ежегодный буклет, который был отмечен оргкомитетом конкурса, повествует о достижениях, ценностях и жизненных принципах тех, кто выходит на сцену и на кого равняется вся отрасль.
Последние новости о госкорпорации «Росатом» Последние новости о госкорпорации по атомной энергии «Росатом» и заявления её гендиректора Алексея Лихачёва Предстоящий визит генерального директора Международного агентства по атомной энергии МАГАТЭ Рафаэля Гросси в Россию предусматривает проведение им контактов по линии госкорпорации «Росатом». Мероприятие проходит при поддержке госкорпорации «Росатом».
Смотрите также
- Работа в компаниях Дивизиона
- Свежие новости
- Шесть цифровых сервисов от «Росатома» для эффективной работы
- НАДЕЖНОСТЬ И ГАРАНТИИ
- Росатом – Telegram
Форма поиска
- Последние новости
- Карьера в Росатоме
- В НИЯУ МИФИ прошел День карьеры «Росатома»
- Последние вакансии
Последние новости
- Устроиться на работу в Росатом можно через Единый карьерный портал
- Последние новости о госкорпорации «Росатом»
- Работа и вакансии "росатом" в Москве
- АО «РИР» / Карьера
- JavaScript required
- В Росатоме сообщили о нехватке инженеров, экологов и IT-специалистов
Глава «Росатома» рассказал премьер-министру о рекордной выручке корпорации
Мы рекомендуем использовать официальный сайт Росатома как основной портал для поиска вакансий. В «Росатоме» активно развивается система карьерного планирования, которая поможет каждому сотруднику с выбором направления своего развития. В «Росатоме инфраструктурные решения» активно развивается система карьерного планирования, которая поможет каждому сотруднику с выбором направления своего развития. Работа в Топливной компании Росатома «ТВЭЛ» – это возможность самореализоваться в команде профессионалов среди таких же целеустремленных и идейных людей. В «Росатоме» активно развивается система карьерного планирования, которая поможет каждому сотруднику с выбором направления своего развития.
Карьерный портал росатома
Карьерный портал Росатома. Фрезеровщик 15/15 в Росатом. Гендиректор «Росатома» заявил, что риски ядерной аварии в таких условиях сохраняются, даже несмотря на усиленные меры безопасности. Работа в Росатоме: о госкорпорации, трудоустройстве, целевом обучении, практиках и стажировках. Гендиректор «Росатома» заявил, что риски ядерной аварии в таких условиях сохраняются, даже несмотря на усиленные меры безопасности.
Карьерный портал росатома
Чтобы создать резюме для поиска работы — нажми кнопку «Создать резюме» на главной странице или перейди по ссылке. Настройки поиска.
Пожалуйста, внимательно ознакомьтесь с требованиями к актуальным вакансиям. Дополнительно направить нам своё резюме можно на почтовый ящик job rosenergoatom. Мы рассмотрим, а при наличии подходящей вакансии, соответствующей Вашему резюме, свяжемся для обсуждения и дальнейшего взаимодействия.
Кроме финансирования, Росатом предоставляет командам университетских технологических проектов экспертизу и поддержку от компаний Госкорпорации и возможность в будущем создавать совместные проекты. В нынешний цикл акселератора заявку на участие подали 60 команд, в акселерационную программу отобрано 11 проектов. Из них четыре относятся к области цифровых и информационных технологий, информационной безопасности и искусственного интеллекта, два — к области высокотехнологичной медицины, по одному — к станкостроению, технологиям "умного дома", робототехнике, водородной энергетике. Еще один проект предполагает использовать современные решения в сфере ядерных технологий для повышения безопасности и качества продукции металлургических производств.
Мероприятие направлено на привлечение в атомную отрасль студентов профильных направлений и формирование кадрового резерва Госкорпорации. Программа Дня карьеры включала встречи с руководителями Госкорпорации, знакомство с отраслевыми вакансиями на стендовой сессии предприятий атомной отрасли, тренинги по написанию резюме и прохождению собеседований, оценку управленческих компетенций, карьерные консультации, круглые столы, соревнования студенческих строительных отрядов ССО и многое другое. Специалисты компаний познакомили ребят со спецификой работы на предприятиях и возможностями профессионального развития, пообщались с потенциальными стажерами, а также ответили на интересующие молодых людей вопросы. О работе направления Проектного офиса по развитию кадрового научного потенциала АО «Наука и инновации» рассказывает его руководитель Вера Абелинскайте О задачах различных дивизионов Росатома и о том, какие возможности они предоставляют выпускникам вузов, студентам рассказали: руководитель направления Проектного офиса по развитию кадрового научного потенциала АО «Наука и инновации» Вера Абелинскайте, менеджер учебного центра АО «Гринатом» Андрей Швыдкий, эксперт управления развития персонала и корпоративной культуры АО «Атомэнергопроект» Михаил Костюнин, руководитель Проекта управления персоналом и развития производственной системы «Росатома» ядерно-оружейного комплекса Светлана Москалева и руководитель проекта «Группа по привлечению выпускников и профориентации» блока управления персоналом АО «Росэнергоатом» Гульшат Суханова.